#在日本公司工作
公司所有成員都重視工作場所的責任和問責制
我們的願景
實現IT與現實的融合創造新的價值和驚喜
在日本、香港、台灣、新加坡和馬來西亞設有分支機構，我們目前正在組建一支將在IT領域影響世界的團隊。 我們拥有一個創造無限的可能性的平台，不僅在日本，而存在于世界各地。 讓我們與國內外工程師共同成長， 在這個世界上創造新的價值
我們的願景
實現IT與現實的融合創造新的價值和驚喜
在日本、香港、台灣、新加坡和馬來西亞設有分支機構，我們目前正在組建一支將在IT領域影響世界的團隊。 我們拥有一個創造無限的可能性的平台，不僅在日本，而存在于世界各地。 讓我們與國內外工程師共同成長， 在這個世界上創造新的價值。
我們的團隊
數字部門
如今我們的公司以數字化轉型為先。我們建立了一個強大的IT工程隊，為的就是在我們的顾客满意度，網絡營銷，内部效率等方面帶來全面的改革。
我們的團隊
數字部門
如今我們的公司以數字化轉型為先。我們建立了一個強大的IT工程隊，為的就是在我們的顾客满意度，網絡營銷，内部效率等方面帶來全面的改革。
我們的地點
從馬來西亞改變世界
處於吉隆坡中心的馬來西亞IT團隊，應用IT的力量全力轉化Crane在本地及國際的商業運營。 該部門通過與日本IT部門的密切工作，並且合併了現代最先進的科技，產生一個能從馬來自亞影響全世界的團隊。
我們的地點
從馬來西亞改變世界
處於吉隆坡中心的馬來西亞IT團隊，應用IT的力量全力轉化Crane在本地及國際的商業運營。 該部門通過與日本IT部門的密切工作，並且合併了現代最先進的科技，產生一個能從馬來自亞影響全世界的團隊。
辦公室
我們為您提供乾淨舒適的辦公室，配備高規格的機器，讓您沉浸在創意工作中。
使命
憑藉技術的力量，我們的目標是製定一個可以與新成員分享的目標。
創建
通過設計更好的用戶體驗，我們希望我們的 WEB 服務為更多人帶來更多樂趣。
分析
我們通過WEB營銷和用戶行為分析來追求客戶成功，使我們的業務更加以客戶為導向。
聯繫
我們希望通過技術的力量將人們與世界聯繫起來。 我們希望創造一種新的業務和服務，努力建立人與人之間的聯繫。
FAQ
所有常見問題均已得到解答。
將招募多少人？
大約1到5個人。 可能因招聘年份而異。
我正在考慮去見見OB或OG。 你能介紹我嗎？
Crane 為了公平起見不引入 OB 和 OG。 顾虑到個人信息安全方面。
你需要什麼資格嗎？
会評估獲得資格的努力，但不受資格限制。
請向我解釋篩選過程
基本的選擇程序是[文件選擇2-3面試非正式決定]，直到非正式決定的持續時間約為1至3週， 具體取決於場景和工作類型。 （根據職位，可能需要能力測試和任務。） 可能會進行面試以更好地了解公司並向員工介紹文化。
工作内容是如何分配的？
分配是根據個人進入公司後的培訓和能力，以及個人的喜好來確定的。 在各種情況下，它可能與人的意願不同。
我可以申請多個職業嗎？
一次只能申请一种職業。 如果您希望从事多个职业，请在提交申请材料或面试时告知我们。
我可以與人員進行一對一的諮詢嗎？
根据咨询内容，我们将尽可能作出回应。 人员包括公司说明会、圆桌讨论、SNS、咨询表等。我们将与您有很多联系点，请随时与我们联系。
面試
Crane 在日本和世界各地擁有來自不同背景的員工。讓我們將他們的真實觀點傳遞給您
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